劳动合同到期不续签是否给补偿

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    劳动合同到期不续签是要给补偿。用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资。如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签,应该支付劳动者赔偿金,工作1年支付2个月工资。
    
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