劳动法辞退员工补偿标准内容是什么 2024.01.24 百科全书 1、以每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金。 2、六个月以上不满一年的,按一年计算,即向劳动者支付一个月工资作为补偿金。 3、不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿金。