雇的临时工意外受伤怎么赔偿？

    回答：
    雇的临时工意外受伤怎么赔偿可以参考工伤条例、或者团体意外险、雇工意外险的情况进行：
    1、参考工伤条例：按照工伤法的条例来看，临时工工伤，用人单位缴纳工伤保险费的，由工伤保险基金和用人单位共同支付工伤保险待遇，但是如果用人单位没有缴纳工伤保险，应该由用人单位承担，如果用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，再由用人单位偿；
    2、团体意外险：如果临时单位购买了团体意外险，一般包括了意外医疗、意外伤残和意外身故，有些还提供了意外津贴服务，可以通过团体意外进行赔偿；团体意外险是直接赔付给临时工的；
    3、雇工意外险：雇工意外险是一种保险产品，旨在为雇主提供保障，以应对雇员在工作过程中发生的意外伤害、伤残、医疗费用、住院津贴、身故和残疾等保障项目。是企业规避风险的一类险种，减轻因雇员意外伤害而导致的财务负担的，就是雇主买保险，只要临时工发生了意外，保险公司直接赔偿给雇主，雇主再给临时工。
    以上则是雇的临时工意外受伤怎么赔偿全部的内容。