南京五险一金缴纳比例是多少？个人怎么缴？

    员工在公司工作期间，公司除了给员工发放工资外，五险一金也是必须要为员工缴纳的。五险一金是员工在公司工作应该享受的基本福利，那么南京五险一金缴纳比例是多少？个人怎么缴？一起来看看吧!
    
    南京市2021年社保缴费基数上限是19335元，下限是3368元。
    一、南京五险一金缴纳比例如下：
    1、养老保险(单位缴20%，个人缴8%)
    2、生育保险(单位缴8%，个人不缴)
    3、工伤保险(单位缴1%，个人不缴）
    4、医疗保险(北京政策为，单位缴10%，个人缴2%+3块钱)
    5、失业保险(单位缴1.5%，个人缴0.5%)
    6、公积金(单位和个人分别承担最高不超过12%的公积金。
    二、个人怎么缴？
    1、单位缴五险一金个人通常缴费的比较少，大部分由公司进行承担，相比于个人灵活缴费来说，要减轻不少负担。
    职工养老保险，个人交8%，如果是按照最低缴费基数，个人交3368*8%=269.44元
    职工医疗保险，个人交2%，按照最低缴费基数，个人交3368*2%=67.36元
    失业保险：3368*0.5%=16.84元
    有单位的情况下，个人每个月至少扣269.44+67.36+16.84=353.64元
    个人灵活就业人员社保：
    个人没有全日制工作，只能自己以灵活就业身份缴费的情况下，具体缴费金额：
    职工医保，每月交340元，加上大病医疗救助费10元，每个月交350元
    职工养老：按照最低档次3368元，个人交20%，就是673.6元
    以上就是有关南京五险一金缴纳比例是多少？个人怎么缴？的相关内容，希望能够帮助到您！