公务员拘役双开是不是必须的

    一、公务员拘役双开是不是必须的
    公务员只要被依法判处刑罚，不论是被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑等主刑，还是被单独判处罚金、剥夺政治权利、没收财产等附加刑，或者被判处有期徒刑宣告缓刑，一律给予开除处分。所以拘役产生之后是肯定会双开的。
    《行政机关公务员处分条例》
    第十七条 违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前，已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务，依法应当给予处分的，由行政机关根据其违法违纪事实，给予处分。
    行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。
    二、拘役属于治安处罚的一种吗
    拘役不属于治安处罚的一种。拘役指的是短期剥夺罪犯人身自由，就近拘禁并强制劳动的刑罚。刑罚不适用于治安管理处罚的案件，只能适用于刑事犯罪案件。
    《中华人民共和国刑法》第四十二条，拘役的期限，为一个月以上六个月以下。
    第四十三条，被判处拘役的犯罪分子，由公安机关就近执行。在执行期间，被判处拘役的犯罪分子每月可以回家一天至两天;参加劳动的，可以酌量发给报酬。
    三、判处拘役的情形主要有什么
    判处拘役的情形主要有：
    1.犯罪性质比较轻微的犯罪。适用比例最高的是渎职罪，其次分别是妨害社会管理秩序罪、破坏社会主义市场经济秩序罪等。
    2.对社会危害性不大的犯罪。中国刑法分则中除过失致人死亡罪没有规定可以适用拘役外，绝大多数过失犯罪都可以适用拘役，约占全部过失犯罪的95%左右。在同一类犯罪中，能够适用拘役的也是一些社会危害性不大的犯罪。
    3.本应判处管制，但具有从重情节的犯罪。
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    引用法条：
    [1]《行政机关公务员处分条例》第十七条