小学教师面试内容

    
    包括根据招聘岗位特点考察考生的专业实践操作能力;考察教师岗位所需的基本能力和专业水平;主要考察考生仪表仪态，语言表达能力、逻辑思维能力、应变能力、运用知识解决实际问题的能力及综合素质。以青岛为例如下所示：
    2021山东青岛市市南区教育系统招聘中小学教师面试采用技能测试+说课+答辩的方式。
    技能测试主要根据招聘岗位特点考察考生的专业实践操作能力。说课主要考察教师岗位所需的基本能力和专业水平,包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想等，具体内容根据专业和岗位特点确定。答辩主要考察考生仪表仪态，语言表达能力、逻辑思维能力、应变能力、运用知识解决实际问题的能力及综合素质等。